Este proyecto considera un aumento del 4% en el ahorro de los cotizantes, aportados por el empleador a sus cuentas previsionales individuales. También plantea mayor competencia a partir de la incorporación de nuevos actores en la administración de este 4% y de las menores barreras para la creación de nuevas AFP.
El alza del 4% contribuirá a mejorar en un 40% las pensiones de los cotizantes que están iniciando su vida laboral y casi a un 20% para quienes llevan la mitad.
Cada trabajador tendrá la libertad de decidir si quiere invertir ese 4% en su AFP o si prefiere hacerlo en una institución financiera.
Recuerda que tu pensión se construye con tu ahorro obligatorio y voluntario, junto con la rentabilidad de tu AFP.
Mientras antes comiences a ahorrar ¡Mejor será tu pensión!
