¿Estás en reposo pero no tienes la información suficiente para poder descanzar realmente? No te preocupes, con este tramite los afiliados y las afiliadas al Fondo Nacional de Salud, Fonasa, pueden verificar el estado de tramitación en el que se encuentra su licencia médica (aprobada, rechazada o pendiente) ante la Comisión de Medicina Preventiva e Invalidez (COMPIN).
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La licencia médica es un beneficio que le permite a un trabajador o trabajadora (dependiente, independiente o contratado por días/turnos) ausentarse de su jornada de trabajo, producto de una incapacidad parcial o total, pudiendo recibir durante este período el Subsidio por Incapacidad Laboral (SIL), que reemplaza su remuneración, siempre y cuando cumpla con los requisitos establecidos en la normativa.
Para realizar este trámite que no tiene costo necesitarás el número de folio de la licencia a consultar y RUT del trabajador o de la trabajadora.
Consultar el estado de la licencia en Fonasa
- Reúna los antecedentes requeridos.
- Haga clic en “AQUÍ”.
- Una vez en el sitio web de la COMPIN, complete el RUT del trabajador o de la trabajadora, y el número de licencia (folio), y haga clic en “buscar”. También puede ingresar con su ClaveÚnica. Si no la tiene, solicítela.
- Ingrese su celular y correo electrónico si desea recibir las notificaciones del estado de su licencia médica, y haga clic en «declaro ser titular de la CuentaRUT de BancoEstado» si quiere autorizar a la COMPIN para que gestione el pago del Subsidio de Incapacidad Laboral (SIL), es decir, el monto de dinero que reemplaza su remuneración mientras se encuentre con licencia médica.
- Como resultado del trámite, podrá verificar si su licencia médica se encuentra autorizada, rechazada o pendiente (por medio de una línea de tiempo), además de verificar la siguiente información:
- Nombre del trabajador o de la trabajadora, y del empleador o de la empleadora.Tipo de licencia.Período de reposo autorizado.Entidad pagadora (sólo si la licencia médica fue aprobada). El sistema le indicará los pasos a seguir para efectuar el cobro correspondiente.
- Nombre del trabajador o de la trabajadora, y del empleador o de la empleadora.
- Tipo de licencia.
- Período de reposo autorizado.
- Entidad pagadora (sólo si la licencia médica fue aprobada). El sistema le indicará los pasos a seguir para efectuar el cobro correspondiente.