Disney es acusado de pagar un mejor sueldo a empleados masculinos La Walt Disney Corporation está siendo demandada por discriminación de género. Según Andrus Anderson LLP, Disney paga menos a su personal femenino. Dos mujeres afirman que Disney no tiene una red de seguridad para garantizar que a las mujeres no se les paga menos que a los hombres por el mismo trabajo. En el informe publicado en ‘Variety’, la analista financiera LaRonda Rasmussen dice que descubrió que a 6 hombres con su título laboral se les pagaba más. Las disparidades oscilaron entre $16,000 por año a $40,000. Documentos legales presentados en nombre de Rasmussen Disney está negando las acusaciones, descartándolas como «sin mérito».
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